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834万大学生迎毕业季:多地放宽落户门槛“抢人”
来源: 中新网    编辑: 姚宇 2019-04-17 08:55:33 星期三     字体设置:

  中新网客户端北京4月17日电(记者 张尼)又到一年高校毕业季。今年,应届毕业生规模预计达到834万人。面对庞大的求职大军,从国?#19994;?#22320;方层面都出台了配套政策:提供求职创业补贴、严禁就业歧视、放宽落户条件……一系列举措将为毕业生踏出校门保驾护航。

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  资料图:沈阳师范大学2019届毕业生春季大型就业双选会。?中新社记者 于海洋 摄

  应届高校毕业生规模再创新高

  根据教育部数据,2019年应届高校毕业生预计达到834万人,规模将再创新高。

  2018年11月,教育部就印发了《关于做好2019届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》

  《通知》中明确提出,要引导毕业生到基层就业,落实基层就业学费补偿贷款代偿、考研加分等优惠政策;促进毕业生到中小微企业就业,积极配合有关部门落实小微企业吸纳毕业生的社保补贴、培训补贴、降税减?#35757;?#20248;惠政策等。

  在就业见?#23433;?#36148;方面,2019年的补贴范围也得到扩大。

  根据2018年12月国务院印发的《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》,从2019年1月1日起,将就业见?#23433;?#36148;范围由离校未就业高校毕业生扩展至16—24?#26196;?#19994;青年。

  此外,针对往年应届毕业生求职过程中遇到的一些歧?#28216;?#39064;,国家层面也有相应政策出台,进行规范。

  例如,教育部明确要求,各地各高校要加强校园内招聘活动管理,严禁发布性别、民族、院校、学习方式(全日制和非全日制)等歧?#26377;?#20449;息。

  人社部等9部门今年2月印发的《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》中明确要求,各类用人单位、人力资源服务机构在拟定招聘计划、发布招聘信息、招用人员过程中,不得有限定性别(国家规定的女职工禁忌劳动范围等情况除外)或性别优先、询问妇女婚育情况等行为。

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  资料图:某大型招聘会现场。 李南轩 摄

  多地提供求?#23433;?#36148; 浙江符合条件者可获3000元

  除了国家层面出台政策,为高校毕业生就业保驾护航,地方政府也拿出了真金白银的补贴,这其中,寒门学子成为重点帮扶对象。

  例如,河南规定,今年1月1日起,毕业年度有就业创业意愿并积极求职创业的低保家庭、贫困残疾人家庭、建档立卡贫困家庭的高校毕业生以?#23433;?#30142;、获得国家助学贷款、特困人员中的高校毕业生,可按规定申领一次性求职创业补贴。补贴标准为每人一次性2000元。

  浙江规定,6类高校毕业生自?#24178;?#35831;,审核通过后可获得3000元的求职创业补贴。

  这6类人?#30452;?#26159;:来自城乡居民最低生活保障家庭;孤儿;持证残疾人;在学期间已获得校园地或生源地国家助学贷款(在学期间有一学年及以上获得过贷款即可,但必须在同一个学业阶段内,如研究生在?#31350;?#26399;间获得过贷款,硕士期间没获得则不能申请);来自建档立卡贫困家庭;来自贫困残疾人家庭(城乡低保边缘家庭且毕业生?#25913;?#20854;中一方为持证残疾人)。

  江西出台的《江西省就业补助资金管理办法》中明确了社保补贴的发放标准。

  根据《办法》对离校1年内未就业的高校毕业生灵活就业后缴纳的社会保险费,给予社会保险补贴,补贴标准原则上不超过其实际缴费的三分之二,补贴期限最长不超过2年。

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  资料图 ? 杨艳敏 摄

  广东推“择业期”政策 择业期内享受应届生待遇

  今年,地方政府除了推出不同的补贴标准外,还针对近年来大学生就业出现的新特点,出台了新举措。

  例如,近期,广东省教育厅发布消息,决定对广东省普通高等学校毕业生实行就业择业期政策。

  其中,硕士研究生、?#31350;?#29983;和专科生的择业期为毕业两年内,博士研究生的择业期为毕业5年内。

  根据政策细则,毕业生离校前尚未落实就业去向的,按照政策回生源地派遣,档案、党(团)组织关?#30331;?#22238;生源地;毕业生离校后在择业期内落实或变更就业去向的,可办理调整改派,按照应届毕业生办理就业报到和档案、党(团)组织关?#30331;ㄒ频仁中?/p>

  此外,毕业生就业后辞职(退)的,如仍在择业期限内,可选择继续参照应届毕业生,享受前面所述的政策待遇。择业期政策实施前已毕业且仍符合“?#35270;?#26399;限”的毕业生?#37096;上?#21463;择业期的各项优惠政策。

  业内专家认为,对于有较清晰就业目标的毕业生?#27492;擔?#25321;业期政策实际上给了他们一个缓冲期,让他们能够应聘更多心仪的工作岗位,也有充分时间等待国考、省考、事业单位招聘等;对于希望继续深造的毕业生?#27492;擔?#20182;?#24378;?#20445;留应届毕业生身份,准备考研、出国等事宜。

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  资料图 王思哲 摄

  多城降低落户门槛吸引应届生

  值得注意的是,进入2019年以来,多个城市继续加码人才政策,面对大批高校毕业生走出校门,不少城市都伸出了“放宽落户”的橄榄枝。

  今年2月,常住人口已突破千万的西安,发布放宽部分户籍准入条件的通知。其中,?#31350;?含)以上学历、?#31350;?不含)以下学历且年龄在45周岁以下、全国高校在校生可直接落户。

  海口今年实施的人才落户新政进一步放宽落户的学历、年龄等条件,将学历范围扩大至应届高校和职校或海外留学归国毕业生。

  除了能解决落户问题,不少城市也开?#21152;?#36141;房补贴等来吸引人才。

  例如,镇江市此前已经提出,将推进“万名高校毕业生留镇行动”?#25918;?#24314;设,全年引进?#31350;?#20197;上人才1.6万名。

  此外,镇江还出台新规,对在当地就业的“双一流”高校和驻镇高校全日制硕士、博士毕业生再分3年给予每人15万元、20万元的购房补贴。

  海口规定,50岁以下拨尖人才(急需紧缺人才可放宽至55岁) 住房租赁补贴每月5000元,购房补贴每年6万元。?#31350;?#27605;业生住房租赁补贴每月1500元,购房补贴每年1.8万元。

 

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